Zmiany wprowadzono z powodu: termin
Praca w �ZUK
Praca: wolne stanowisko urz�dnicze, 1 etat
G�ówny Ksi�gowy - Kierownik Dz. Ekonom.-Finansowego
Warunki pracy na stanowisku:
- siedziba �ódzki Zak�ad Us�ug Komunalnych ul. Nowe Sady 19
- praca przy komputerze,
- praca w pozycji siedz�cej,
- mo�liwa praca poza siedzib� zak�adu (wspó�praca z UM�)
Profil kandydata:
Kandydat na G�ównego Ksi�gowego –Kier.Dz.Ekon.-Finans. powinien mie� minimum kilkuletnie do�wiadczenie na stanowisku zwi�zanym z zarz�dzaniem finansami i gruntown� wiedz� z obszaru zarz�dzania finansami, rachunkowo�ci finansowej i zarz�dczej, przepisów podatkowych oraz do�wiadczenie i umiej�tno�� zarz�dzania zespo�em, odporno�� na stres i umiej�tno�� pracy pod presj� czasu, umiej�tno�� podejmowania trudnych decyzji oraz szybko i zdecydowanie reagowa� na zmiany, aby osi�gn�� wyznaczone cele.
G�ówny Ksi�gowy to osoba, która jest odpowiedzialna za polityk� i sytuacj� finansow� firmy.
Do g�ównych obowi�zków pracownika tego nale�y, m.in.: nadzór i koordynacja przygotowania bud�etu finansowego, kontrolowanie rzeczywistych wyników ekonomicznych firmy i porównywanie ich z wytyczonymi celami i za�o�eniami, nadzór nad dokumentacj� ksi�gow� i kontrola jej poprawno�ci zgodnie z przepisami i procedurami, a tak�e koordynacja i nadzór systemu sprawozdawczo�ci finansowej.
Zakres obowi�zków:
- kszta�towanie i realizacja strategii finansowej zak�adu,
- nadzór nad przygotowaniem sprawozda� finansowych oraz raportów,
- nadzór nad przygotowaniem rocznego bud�etu oraz kontrolowanie realizacji,
- optymalizowanie polityki podatkowej,
- optymalizowanie struktury kosztów i poziomu maj�tku obrotowego, ocena projektów inwestycyjnych,
- odpowiedzialno�� za p�ynno�� finansow�,
- analiza dokumentów ksi�gowych, bilansów, analiza kosztów, zysków i strat i raportowanie dyrektorowi zak�adu sytuacji finansowej,
- kontakty i wspó�praca z organami podatkowymi, jednostkami oraz departamentami UM�,
- nadzór nad prac� dzia�u ekonomiczno-finansowego,
- polityka zatrudniania, zarz�dzania, motywowania i rozwoju pracowników w podleg�ej komórce,
- dbanie o przestrzeganie przepisów i norm prawnych przez podleg�e dzia�y.
Wymagania konieczne:
- obywatelstwo polskie z zastrze�eniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorz�dowych,
- pe�na zdolno�� do czynno�ci prawnych oraz korzystanie z pe�ni praw publicznych,
- niekaralno�� za umy�lne przest�pstwo �cigane z oskar�enia publicznego lub umy�lne przest�pstwo skarbowe,
- niekaralno�� za przest�pstwa, o których mowa w art. 54 ust. 2 pkt 3 ustawy z dnia 27 sierpnia
2009 r. o finansach publicznych (Dz. U. Nr 157, poz. 1240 z pó�n. zm.),
- niekaralno�� kar� zakazu pe�nienia funkcji zwi�zanych z dysponowaniem �rodkami publicznymi, o której mowa w ustawie z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialno�ci za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2005 r. Nr 14, poz. 114 z pó�n. zm.),
- nieposzlakowana opinia,
- wykszta�cenie wy�sze magisterskie o kierunku ekonomia,
- minimum 3-letnie do�wiadczenie zawodowe na stanowisku kierowniczym w ksi�gowo�ci,
- wiedza z zakresu ustaw: o samorz�dzie gminnym, o samorz�dzie powiatowym, o pracownikach samorz�dowych, o finansach publicznych, o rachunkowo�ci, o zamówieniach
publicznych, o dost�pie do informacji publicznej, o ochronie danych osobowych,
- znajomo�� zasad funkcjonowania samorz�du terytorialnego i procedur administracyjnych ,
- znajomo�� zasad dotycz�cych finansów i sprawozdawczo�ci jednostek administracji
publicznej,
- umiej�tno�� bieg�ej obs�ugi komputera (MS Office, internet) oraz urz�dze� biurowych.
Wymagania dodatkowe:
- do�wiadczenie zawodowe w finansach publicznych
Oferta kandydata musi zawiera�:
- CV wraz z listem motywacyjnym podpisane odr�cznie (brak w�asnor�cznego podpisu na wymienionych dokumentach powoduje niespe�nienie wymaga� formalnych),
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegaj�cej si� o zatrudnienie*,
- kserokopie dokumentów potwierdzaj�cych posiadane wykszta�cenie, do�wiadczenie zawodowe, ewentualne dodatkowe uprawnienia i kwalifikacje,
- kserokopie �wiadectw pracy i/lub w przypadku pozostawania w stosunku pracy, za�wiadczenie o zatrudnieniu potwierdzaj�ce wymagany sta� pracy,
- w przypadku niepe�nosprawno�ci kopia dokumentu potwierdzaj�cego niepe�nosprawno��,
- kserokopia dowodu osobistego ,
- o�wiadczenie o posiadaniu pe�nej zdolno�ci do czynno�ci prawnych i korzystaniu z pe�ni praw publicznych oraz �e nie toczy si� wobec kandydata post�powanie karne,
- o�wiadczenie, �e kandydat nie by� skazany prawomocnym wyrokiem s�du za umy�lne przest�pstwo �cigane z oskar�enia publicznego lub umy�lne przest�pstwo skarbowe,
- o�wiadczenie, �e kandydat nie by� jak równie� nie jest prawomocnie skazany za przest�pstwa, o których mowa w art. 54 ust. 2 pkt 3 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (Dz. U. Nr 157, poz. 1240 z pó�n. zm.),
- o�wiadczenie, �e kandydat nie by� jak równie� nie jest karany kar� zakazu pe�nienia funkcji zwi�zanych z dysponowaniem �rodkami publicznymi, o której mowa w ustawie z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialno�ci za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2005 r. Nr 14, poz. 114 z pó�n. zm.),
- o�wiadczenie o wyra�eniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z ustaw� z dnia 29 sierpnia 1997 o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z pó�n. zm.) oraz ustaw� z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorz�dowych (Dz.U. z 2008 r. Nr 223, poz.1458 z pó�n. zmianami).
Wymagane dokumenty aplikacyjne nale�y z�ozy� bezpo�rednio w sekretariacie �ódzkiego Zak�adu Us�ug Komunalnych w zamkni�tej kopercie oznaczonej imieniem i nazwiskiem kandydata z dopiskiem ,, dotyczy naboru na stanowisko „ G�ówny Ksi�gowy – Kier. Dz. Ekon.-Finans. ‘’.
w terminie do dnia 22.08.2014 r. do godz. 12:00
Dokumenty, które wp�yn� po wskazanym terminie nie b�d� rozpatrywane.
p.o. Dyrektora
�ódzkiego Zak�adu Us�ug Komunalnych
Wojciech Wolski
Publikacja dnia: 07.08.2014
Dokument z dnia: 06.08.2014
Dokument oglądany razy: 1 508